Czy mogę nie przekazywać odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych?
Ustawa o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych, nakłada na pracodawców zatrudniających na dzień 1 stycznia danego … Czytaj dalej
Fundusz socjalny w razie przejścia części zakładu pracy na innego pracodawcę.
Fundusz socjalny w razie przejścia części zakładu pracy na innego pracodawcę.
Najczęściej stosowaną konfiguracją stosowania procedury przejścia zakładu pracy na podstawie 231 kp, jest przejście części zakładu pracy na … Czytaj dalej
Czy pracodawca może żądać przedstawienia zaświadczenia o zarobkach członków mojej rodziny?
Czy pracodawca może żądać przedstawienia zaświadczenia o zarobkach członków mojej rodziny?
Przykład: pracodawca zaproponował związkom zawodowym przyjęcie zmian w regulaminie zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. Dotychczas, pracownik ubiegający się o świadczenie … Czytaj dalej
Pracodawca wyprowadza środki z funduszu socjalnego? Pozwij go!
Pracodawca wyprowadza środki z funduszu socjalnego? Pozwij go!
Pieniądze zgromadzone na kontach funduszu są łakomym kąskiem dla pracodawców. Środki potrafią być wyprowadzane, często to miliony złotych. Dofinansowują różnego rodzaju imprezy, … Czytaj dalej