Czy mogę nie przekazywać odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych?
Ustawa o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych, nakłada na pracodawców zatrudniających na dzień 1 stycznia danego roku 20 i więcej pracowników … Czytaj dalej
Przedsiębiorca, który likwiduje zakład pracy powinien wskazać kryteria doboru do zwolnienia.
Przedsiębiorca, który likwiduje zakład pracy powinien wskazać kryteria doboru do zwolnienia.
W zeszłym tygodniu uzyskałem nieprawomocny korzystny dla pracowników wyrok w bardzo ciekawej sprawie.
Stan faktyczny: Łukasz jako jeden z … Czytaj dalej
Jeżeli zakaz konkurencji dłuższy niż umowa to jak liczyć odszkodowanie?
Jeżeli zakaz konkurencji dłuższy niż umowa to jak liczyć odszkodowanie?
Strony umowy o pracę mogę zawrzeć tzw. klauzulę konkurencyjną, na mocy której, pracownik w zamian za powstrzymywanie się od działalności … Czytaj dalej
Ekwiwalent za odzież i obuwie robocze, w jakiej wysokości?
Kiedy mam płacić ekwiwalent za odzież i obuwie robocze, w jakiej wysokości?
Jeżeli odzież własna pracownika może ulec zniszczeniu lub znacznemu zabrudzeniu albo ze względu na wymagania technologiczne, sanitarne lub … Czytaj dalej
Zakaz konkurencji w umowach niepracowniczych.
Zakaz konkurencji w umowach niepracowniczych.
Pracowniczy zakaz konkurencji, którym można obwarować pracownika także po zakończeniu stosunku pracy jest sztywno unormowany w przepisach kodeksu pracy. (art.1011 i nast.KP). Zakaz konkurencji po … Czytaj dalej
Czy należy mi się bezwarunkowo 2 tygodniowy urlop ojcowski?
Czy należy mi się bezwarunkowo 2 tygodniowy urlop ojcowski?
Tatusiowie zatrudnieni w ramach stosunku pracy, którzy nie są pozbawieni władzy rodzicielskiej i sprawują opiekę nad swoim dzieckiem aż do … Czytaj dalej
Jak pozwać pracodawcę – spółkę cywilną?
Jak pozwać pracodawcę – spółkę cywilną?
W ściśle cywilnych stosunkach prawnych nie mielibyśmy żadnych wątpliwości w jaki sposób pozwać spółkę cywilną. Spółka cywilna nie jest podmiotem prawa na gruncie kodeksu … Czytaj dalej
Czy przysługuje mi urlop wypoczynkowy po urlopie macierzyńskim?
Czy przysługuje mi urlop wypoczynkowy po urlopie macierzyńskim?
Przykład: Magda od 1 lutego 2013 r., aż do rozwiązania 1 sierpnia 2013 r., pozostawała na zwolnieniu lekarskim z racji zagrożonej ciąży. … Czytaj dalej
Ile przysługuje mi urlopu wypoczynkowego po powrocie z urlopu wychowawczego?
Ile przysługuje mi urlopu wypoczynkowego po powrocie z urlopu wychowawczego?
Obecnie, rodzic posiadający co najmniej sześciomiesięczny okres zatrudnienia (stanowiący sumę wszystkich okresów zatrudnienia z wszystkich zakładów pracy bez względu na … Czytaj dalej
Fundusz socjalny w razie przejścia części zakładu pracy na innego pracodawcę.
Fundusz socjalny w razie przejścia części zakładu pracy na innego pracodawcę.
Najczęściej stosowaną konfiguracją stosowania procedury przejścia zakładu pracy na podstawie 231 kp, jest przejście części zakładu pracy na … Czytaj dalej