Obchodzenie przez pracowników świąt religijnych nie będących dniami ustawowo wolnymi od pracy.
Są wśród nas osoby, które są wyznania innego niż katolickie i obchodzą swoje święta religijne w inne dni … Czytaj dalej
Czy pracodawca może uzależnić wypłatę nagrody od nie podejmowania pracy u konkurencji?
Czy pracodawca może uzależnić wypłatę nagrody od nie podejmowania pracy u konkurencji?
Sąd Najwyższy rozstrzygał sprawę, zapadłą na gruncie stanu faktycznego, w którym były pracownik domagał się od pracodawcy wypłaty … Czytaj dalej
Czy muszę płacić oddawać wolne pracownikom za czas szkolenia poza godzinami pracy?
Czy muszę płacić / oddawać wolne pracownikom za czas szkolenia poza godzinami pracy?
W różnego rodzaju opracowaniach dostępnych w Internecie wskazuje się, że decydujące znaczenie przy wliczaniu do czasu pracy … Czytaj dalej
Czy muszę wypłacać pracownikom świadczenie urlopowe – wczasy pod gruszą?
Czy muszę wypłacać pracownikom świadczenie urlopowe – wczasy pod gruszą? Różnice.
Świadczenie urlopowe i wczasy pod gruszą to dwa odrębne świadczenia, które mogą przysługiwać pracownikom.
Pracodawcy, którzy zatrudniają mniej niż … Czytaj dalej
Konsultowanie przez pracodawcę spraw pracowniczych z organizacją związkową, która utraciła uprawnienia.
Konsultowanie przez pracodawcę spraw pracowniczych z organizacją związkową, która utraciła uprawnienia.
Ustawa o związkach zawodowych nakłada na związek m.in. obowiązek wskazywania co kwartał (art. 251 ust.2) liczby związkowców, bowiem … Czytaj dalej
Jak premia uznaniowa wpływa na wysokość wynagrodzenia urlopowego?
Jak premia uznaniowa wpływa na wysokość wynagrodzenia urlopowego?
Zgodnie z art. 172 kodeksu pracy za czas urlopu pracownikowi przysługuje wynagrodzenie, jakie by otrzymał, gdyby w tym czasie pracował. Zmienne składniki … Czytaj dalej
Czy chroniczna choroba alkoholowa wyklucza ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych pijącego w pracy?
Czy chroniczna choroba alkoholowa wyklucza ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych pijącego w pracy?
Od czasu do czasu mamy klienta, który napił się w pracy, przed pracą, pił cały tydzień.. różnie. W … Czytaj dalej
Skutki spadku liczby związkowców poniżej 10
Skutki spadku liczby związkowców poniżej 10.
Zgodnie z art. 251 ustawy o związkach zawodowych uprawnienia zakładowej organizacji związkowej przysługują organizacji zrzeszającej co najmniej 10 członków. Organizacja związkowa, ma obowiązek … Czytaj dalej
Zwolnienie za udział w nielegalnym strajku
Zwolnienie za udział w nielegalnym strajku.
W związku z organizowaniem strajków na gruncie ustawy o rozwiązywaniu sporów zbiorowych mogą powstać sytuacje gdzie akcja strajkowa jest przeprowadzana wbrew ustawie. Rzeczywiście zdarza … Czytaj dalej
Czy warto wynająć doradcę podatkowego
Czy warto wynająć doradcę podatkowego
W przypadku wszczęcia przez organ podatkowy kontroli podatkowej lub postępowania podatkowego, warto rozważyć wynajęcie doradcy podatkowego, który reprezentowałby Państwa w sporze z organami podatkowymi.